日本各家企业的首席执行官们正在为日本央行2007年以来的首次加息做好准备。人们普遍预计，该央行将在几周、甚至几天内结束负利率政策。
Recruit Holdings Co．首席执行官Hisayuki Idekoba在一次采访中表示：“最后，日本公司可以提高商品价格，这是提高薪酬和时薪的第一步。”他补充道，日本央行恢复政府正常化“只是时间问题”。
由于能源和原材料价格上涨以及劳动力市场紧张，日本通胀率不断接近央行2%的目标。作为全球最大的求职引擎Indeed.com的运营商，总部位于东京的Recruit拥有大量的招聘数据，对全球就业趋势有着高度的了解。
上周，日本工会实现了数十年来最大幅度的加薪，这为央行提供了更多证据，表明日本经济已经为结束超宽松货币政策做好了准备。
“无论是3月还是4月，加息都是主要情况，”日本最大的啤酒酿造商朝日集团控股株式会社首席执行官Katsuki Atsushi表示。
Katsuki称，虽然近年来公司一直在提高啤酒和威士忌的价格，但环境还不足以满足每年的涨价。“一旦经济好转，我们可以提高价格，”他表示。
事实上，高管们愿意公开地谈论日本央行举措的一个原因是：借贷成本已经在上升。根据日本智库东京商工调查(Tokyo Shoko Research)对4377家公司的调查数据显示，约70%的日本企业已经或预计到2024年年中将面对更高的利率。4499家企业中，约26%的企业表示，他们的主要银行告诉他们，利率正在攀升。
并且，日本目前也开始出现其他正常化迹象。一些公司在削减成本方面落后，无法维持盈利能力，已经开始裁员。集体谈判组织Rengo上周报告称，它赢得了5.3%的平均工资增长，这是三十年来的最大增幅，这轻松超过了去年同期3.8%的增幅，或许足以促使日本央行结束负利率政策。
日本各家企业的首席执行官们正在为日本央行2007年以来的首次加息做好准备。人们普遍预计，该央行将在几周、甚至几天内结束负利率政策。
Recruit Holdings Co．首席执行官Hisayuki Idekoba在一次采访中表示：“最后，日本公司可以提高商品价格，这是提高薪酬和时薪的第一步。”他补充道，日本央行恢复政府正常化“只是时间问题”。
由于能源和原材料价格上涨以及劳动力市场紧张，日本通胀率不断接近央行2%的目标。作为全球最大的求职引擎Indeed.com的运营商，总部位于东京的Recruit拥有大量的招聘数据，对全球就业趋势有着高度的了解。
上周，日本工会实现了数十年来最大幅度的加薪，这为央行提供了更多证据，表明日本经济已经为结束超宽松货币政策做好了准备。
“无论是3月还是4月，加息都是主要情况，”日本最大的啤酒酿造商朝日集团控股株式会社首席执行官Katsuki Atsushi表示。
Katsuki称，虽然近年来公司一直在提高啤酒和威士忌的价格，但环境还不足以满足每年的涨价。“一旦经济好转，我们可以提高价格，”他表示。
事实上，高管们愿意公开地谈论日本央行举措的一个原因是：借贷成本已经在上升。根据日本智库东京商工调查(Tokyo Shoko Research)对4377家公司的调查数据显示，约70%的日本企业已经或预计到2024年年中将面对更高的利率。4499家企业中，约26%的企业表示，他们的主要银行告诉他们，利率正在攀升。
并且，日本目前也开始出现其他正常化迹象。一些公司在削减成本方面落后，无法维持盈利能力，已经开始裁员。集体谈判组织Rengo上周报告称，它赢得了5.3%的平均工资增长，这是三十年来的最大增幅，这轻松超过了去年同期3.8%的增幅，或许足以促使日本央行结束负利率政策。
三得利控股有限公司首席执行官Niinami预计负利率将结束，不过，他预计政策不会“放开”，而是保持相对宽松。
“消费者还没有信心，他们非常担心未来，”Niinami称，“我们必须不断提高工资，让人们觉得，‘哇，我们可以消费了。’”
根据一项调查显示，总的来说，略占多数的央行观察人士预测，负利率将在4月份结束，可能最早在本周日本央行政策委员会周一和周二召开会议时结束。知情人士上周表示，官员们离加息越来越近，他们正在等待春季工资谈判的结果，以便做出决定。
由于预期加息，日元兑美元和其他货币汇率一直在上涨。虽然这可能会降低出口商的利润，但这也可能减轻部分零售商的负担，这些零售商的大部分原材料都是从海外采购的，用于日本以外的制造业务。
经营优衣库品牌的迅销集团首席财务官Takeshi Okazaki表示，日元升值将减少外汇合约的频率，从而有助于削减成本。
Idekoba称：“日本经济面临的一大风险因素是日元走弱。一切都变得越来越贵，但我认为这可能是日本通胀和经济正常化的第一步。”
来源：智通财经
